일반적으로 정규직이 아닌 근로자를 통칭하여 부르는 말로,

단시간, 기간제, 파견 근로자 등이 포함됩니다.

비정규직 근로자라는 이유만으로 임금, 정기상여금, 경영성과금,

그 밖에 근로조건 및 복리후생 등에 관한 사항에 있어서

합리적 이유없이 불리한 대우를 해서는 안됩니다.

​차별없는 일터 위해 지원제도 활용하세요~

차별없는 일터지원단

차별 예방위한 진단, 교육, 상담 제공

문의: 노사발전재단 누리집(www.nosa.or.kr)

비정규직 고용구조 개선지원단

비정규직 활용실태 바탕으로 전문 컨설팅 제공 및 고용구조 개선 지원

문의: 고용부 누리집(www.moel.go.kr)

[출처] 고용노동부